
EL CHALTEN. Municipio y gremios llegaron a un acuerdo salarial
Guillermo Pérez Luque
Tras la conciliación obligatoria dictada por el Ministerio de Trabajo de Santa Cruz, representantes de la Municipalidad y de los gremios ATE y UPCN se reencontraron ayer para continuar con las negociaciones salariales.
Representando a la Municipalidad participaron la secretaria de Recursos Económicos, Andrea Mansilla; el secretario de Gobierno, Enrique Rivero; y la directora de Recursos Humanos Manuela González. Por UPCN estuvo presente el subsecretario gremial del Interior, Héctor Olivera; y por ATE la secretaria general de la seccional El Calafate, Corina González, acompañada por Noelia Benítez.
Las partes acordaron un aumento del 5 por ciento para el mes de enero, correspondiente a la paritaria de 2022, al que se sumarán un bono de $ 5.000. el mismo mes y otro por diez mil pesos en febrero.


Finalizada la reunión, el secretario de Gobierno explicó que “de esta manera el incremento salarial para el personal municipal durante 2022 fue del 94 por ciento, y eso sin tener en cuenta el aumento en adicionales que alcanzó y superó en muchos casos el 100 %”.






El Chaltén licita una renovación integral del Gimnasio Municipal

Charla abierta en la Zona Norte del Parque Nacional Los Glaciares sobre la conservación del huemul

Quedarán detenidos los tres integrantes de una familia que vendía droga

Estancia Cristina logra una nueva llave Michelin y es uno de los 7 hoteles mejor calificados de la Argentina

MONITOREO PERMANENTE. Más de 180 mil imágenes para entender lo que sucede en la pared del Glaciar Perito Moreno


Desprendimientos de rocas en la montaña. Otro síntoma del cambio climático




