El Comité de Operaciones de Emergencia (COE) de la Provincia de Santa Cruz informó la decisión de suspender la asistencia presencial para el personal general de la Administración Pública Provincial durante la jornada del lunes 17 de noviembre, debido al alerta naranja emitido por el Servicio Meteorológico Nacional (SMN) por vientos fuertes.
Santa Cruz16/11/2025
La medida preventiva se toma ante la previsión de vientos intensos del sector oeste, con ráfagas que podrían superar los 120 km/h, y picos mayores esperados en zonas costeras, meseta central y cordillera. El objetivo primordial es resguardar la seguridad de los trabajadores y evitar la circulación innecesaria ante las inclemencias climáticas.
A pesar de la suspensión general de tareas presenciales, el COE hizo una aclaración importante para garantizar la respuesta inmediata del estado provincial ante cualquier contingencia:
Presencia de cargos jerárquicos: Se solicitó la presencia de los cargos jerárquicos en todos sus niveles y jurisdicciones. Esta disposición busca asegurar la continuidad operativa y la capacidad de atención inmediata de las situaciones de emergencia que pudieran surgir a raíz del temporal.
Servicios esenciales reforzados: Áreas clave como Salud (con guardias reforzadas y suspensión de turnos programados), Seguridad (Policía y Bomberos), y organismos de emergencia (Defensa Civil/Protección Civil) mantienen su operatividad y coordinación plena en el marco del COE.
Vialidad y restricción de rutas: Además, se confirmó que las rutas provinciales y nacionales permanecerán con restricción total de circulación a partir de las 0 horas del lunes y por tiempo indeterminado.
La Subsecretaría de Protección Civil recordó a la población la importancia de seguir las indicaciones y utilizar los números de emergencia ante cualquier eventualidad: Protección Civil (103), Policía (911) y Bomberos (100).
El COE Provincial continuará monitoreando la evolución del evento meteorológico y actualizará la información de manera constante.
Un año después de ingresar a la Legislatura, el proyecto que reconoce y ordena el ejercicio profesional de la puericultura se convirtió en ley. La norma apunta a garantizar acompañamiento integral en la infancia y a fortalecer la formación de especialistas en la provincia. Ahora se espera su promulgación.
Movilizaciones en El Calafate, El Chaltén, Río Gallegos y Caleta Olivia se realizarán esta tarde bajo el lema de defensa del agua y las normativas que protegen los hielos y ambientes periglaciares. Las razones del rechazo al intento de modificar la ley nacional.
Tras los discursos de dirigentes rurales pidiéndole al gobernador que vete la ley aprobada por unanimidad, el diputado calafateño afirmó que la norma no obliga a permitir el paso por propiedades privadas y que el verdadero debate será la reglamentación, donde los productores podrán fijar condiciones y responsabilidades. “Para mi no la entendieron”, afirmó.
Un monumento a Osvaldo Bayer había sido mostrado en marzo pasado, luego que una máquina de Vialidad Nacional destruyera la figura del reconocido historiador que estaba en Río Gallegos. Tras aquel hecho vandálico el Municipio de El Calafate decidió acondicionar un espacio en la av. Costanera, que será inaugurado el próximo lunes.
Alumnos de la Escuela Industrial N°9 finalizaron un proceso iniciado en junio, donde desarrollaron un sistema de monitoreo remoto y una app para el laboratorio de la planta. Los proyectos mejoran la eficiencia operativa y demuestran el impacto positivo de articular educación técnica y necesidades de la comunidad.
En el Día Internacional de las Personas con Discapacidad, se presentó el proyecto de inclusión laboral en “La Montaña”, que incorporó a cuatro jóvenes con discapacidad. La presentación reunió a referentes de Nación, Provincia, Municipio, Taller Abriendo Caminos, familiares y vecinos que colmaron el salón.
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Yanina Fernández y Natalia Zamora, referentes del Taller Abriendo Caminos, destacaron en diálogo con Ahora Calafate el impacto de la incorporación de jóvenes al restaurante La Montaña, y resaltaron experiencias anteriores de inclusión laboral que aún perduran
